为不同行业量身定制
我们拥有行业内最多的背景核实维度,可方便您根据所在行业性质、用工需求自行搭配出满足您要求的背景核实方案。
可接入企业招聘系系统
用人单位既可在本平台上直接对职员进行背景核实,也可以将本平台直接接入企业自有的人事系统,实现一体化管理。
建立职场信用黑名单
整合行业内各黑名单库及司法部门涉案信息,实时监控行业动态,识别风险人员。
用人不当可导致用工事故
简历真实度低
85%的简历造假,一个应届毕业生的简历真实成分不超过30%,“润色”成常态
——大街网
职场诚信状况不佳
83.19%的HR和个人都认为现在职场诚信状况非常不佳,67%的人因他人职场失信受到损失
——人民网
背调日趋常态化
随着国内企业对背调的认知越加普遍,98.8%的单位希望使用背调系统核实人员信息
——三茅人力资源网
背调对象推荐
覆盖常规岗位,并可针对职位进行自定义设置
管理人员
应聘人员
套餐对比
项目 | 基础版 | 标准版 | 专业版 | 加强版 |
身份信息核实 | ||||
社会不良风险 | ||||
健康证核实 | ||||
照片真人核实 | ||||
涉诉风险核实 | ||||
最高学历核实 | ||||
驾照核实 | ||||
职业资格核实 | ||||
商业利益冲突 | ||||
金融黑名单核实 | ||||
欺诈风险核实 |